La empresa estadounidense 'Wal Mart' ha dado a conocer mediante
una nota de prensa que ha comenzado a igualar las prestaciones que ofrece a sus
empleados para que las mismas cubran las necesidades de los trabajadores
transexuales. También se llevarán a cabo medidas para no tolerar episodios de
transfobia.
'Wal Mart', la empresa minorista más grande de Estados Unidos, con presencia
en numerosos países del mundo, ha dado a conocer que llevará a cabo medidas para
garantizar que los trabajadores transexuales reciban un mejor trato por parte
de la compañía.
La decisión supone la inclusión de la identidad de
género en el listado de categorías protegidas reconocidas por el
departamento de recursos humanos de la empresa estadounidense.
En los
próximos días los empleados transexuales verán que las prestaciones sociales que
les ofrece la compañía por desempeñar su labor en la misma, como los seguros
médicos, comenzarán a cubrir sus necesidades específicas.
'Wal
Mart' también se ha comprometido a no ser tolerante con los casos de
discriminación por identidad de género que tengan lugar en la compañía, con
el objetivo de erradicar la transfobia.
"Lo que importa en el lugar de
trabajo es la forma en la que se realiza cada función, no la identidad de género
o la orientación sexual. Como el mayor empleador privado del país, Wal Mart
está demostrando que hacer las cosas bien es bueno para los negocios", manifestó
Joe Solmonese, presidente de la 'Human Rights Campaign', una organización
defensora de los derechos humanos del país.
"Les instamos a seguir
adelante, asegurando a todos sus empleados LGBT que reciban las mismas
prestaciones", concluyó Solmonese.
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